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채용안내

2023년 안산문화재단 직원(행정본부장) 공개모집 공고

  • 작성일2023-11-14
  • 작성자기획감사실
  • 조회수5532

안산문화재단 2023-134

 

2023년 안산문화재단

직원(행정본부장) 공개모집 공고

 

()안산문화재단에서는 일반 계약직 직원을 다음과 같이 공개모집합니다.

 

2023. 11. 14.

 

재단법인 안산문화재단 대표이사

 

1. 채용분야 및 인원

소속부서

임용예정 지책

인원

담당분야

()안산문화재단

행정본부장

(일반 계약직 1)

1

행정본부 업무 총괄


2. 보수 및 근무

채용분야

행정본부장(1)

비고

근무형태

상근

 

보수

공무원 5급 상당

 

임용예정일

2024.1.1.(예정) [임기 : 2]

 

4대보험 가입, 성과급, 퇴직금, 연차수당, 제수당 지급(내부 규정에 따름)


3. 응시자격

응시연령 : 연령제한 없음

지원자격 : 인사규정 제13(채용자격기준)를 충족하는 자

직 급

채 용 자 격 기 준

1

(본부장)

1. 공무원 5급이상으로 5년이상 경력자 또는 문화예술분야에 근무경력이 있는자

2. 채용하고자 하는 직무분야에서 10년 이상 근무 경력자

3. 기타 위 각 호에 상당하는 경력이나 자격이 있다고 인정되는 자


공통 자격요건

구분

응시자격

공통

공고일 기준 만 18세 이상인 자

학력, 성별, 지역 제한 없음. (, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자)

근무예정일로부터 근무 가능자

아동학대 전력 및 성범죄 경력자 응시 제한

아동복지법 및 아동 청소년의 성보호에 관한 법률

안산문화재단 인사규정 제15조에 해당하지 않는 자

 

안산문화재단 인사규정 제15(결격사유)

1.피성년후견인과 피한정후견인.<개정 2011.3.30, 2018.7.5>

2.파산자로서 복권되지 아니한 자.

3.금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자.

4.금고이상의 형을 받고 그 집행유예 기간이 종료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자.

5.금고이상 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자.

6.법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자.

7.공직자 및공직자 윤리법에 따른 공직유관단체의 장과 그 직원으로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자로서 퇴직일로부터 5년이 경과하지 아니한 사람

8.병역의무자로서 병역기피 사실이 있는 자.

9.형법 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람

10.성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

 


4. 심사방법 및 채용 절차

서류심사

면접전형

최종합격자 발표

임용

자격요건,

채용분야 적합성

여부 서면심사

전문성, 리더쉽

업무능력 등

블라인드 면접

임용등록

신체검사 등

결격사유 조회

최종 임용


1차 서류심사(적격심사)

  ○ 장 소 : 재단 내

  ○ 서류심사 내용

    - 응시자의 자격·경력 등이 정해진 요건 등 적합 여부를 서면으로 심사

    - 서류전형의 응시인원이 선발예정인원의 5배수 이상인 경우, 임용 예정 직무에 적합한 기준에 따라 심사위원의 평가 대상자별 평균 70점 이상 인자 중 최고득점 순으로 서류전형 합격자 결정

      ※ 서류전형기준 : 응시원서, 직무수행계획서 등 종합평가하여 채용인원의 5배수 선발, 동점인 경우 동점자까지 선발

    - 서류합격자에 한하여 홈페이지 게시 및 개별통지

 

평정요소

평가기준점수

관련분야 경력, 교육 적합도

30

업무에 대한 사전지식 및 이해도

30

직무수행계획서 및 자기소개서 충실도

20

업무에 대한 열정

20

취업보호(지원) 대상자 가점

(10)

합 계

100

 

2차 면접전형

  ○ 대상자 : 서류전형 합격자(신분증 지참)

  ○ 장 소 : 홈페이지 게시 및 개별통지

  ○ 면접내용(서류전형 총점 70점 이상자 중 고득점자 순으로 채용인원의 5배수 한함)

 

 

평정요소

평가기준점수

전문지식과 업무응용능력

30

경력 및 문제해결 능력 등

20

재단 직원으로서의 자세, 성실성

20

의사발표의 정확성 및 논리성

15

리더쉽 및 통솔력

15

취업보호(지원) 대상자 가점

(10)

합 계

100


가점사항

가점대상

내용

장애인 고용촉진 및 직업재활법

따른 장애인

서류 전형 만점의 5%

가점증빙서류(장애인 증명서) 입사 지원시 제출

관련 기관에서 발급한 증빙서류만 인정(증빙 관련 카드 등 불인정)

국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 따른 보훈대상자

서류 및 면접전형 만점의 5% 또는 10%

가점증빙서류(취업지원대상자 증명서) 입사 지원시 제출


최종 합격자 결정

  ○ 심사위원의 평가대상자 별 평균 70점 이상인 자 중 최고득점자

  ○ 다만, 동점일 경우 면접시험 채점표의 평정 요소 순서별 고득점자를 우선으로 함

  ○ 최종합격자의 임용포기, 결격사유 등 사정으로 결원 보충 필요 시 재공고


최종 합격자 발표 : 최종합격자 홈페이지 게시 및 개별 통보

  ※ 합격결정 후에도 제출된 서류에 허위 사실이 있거나 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 최소될 수 있음


5. 채용일정

구 분

일정

소요기간

비고

공고

2023. 11. 14.() ~ 11. 24.()

10

공고일 제외

서류접수

2023. 11. 20.() ~ 11. 24.()

5

우편 또는 방문

1차 서류심사

2023. 12. 6.()

1

 

서류전형 발표

2023. 12. 8.()

 

홈페이지 및 개별통보

2차 면접전형

2023. 12. 13.()

1

 

합격자 발표

2023. 12. 15.()

 

홈페이지 및 개별통보

합격자 등록

~ 2023. 12. 22.()

8

 

임용 예정일

2024. 1. 1.(예정)

 

 

세부추진 일정은 재단 사정에 따라 변경 될 수 있음


6. 응시원서의 접수

  ○ 지원서 접수

    - 접수방법 : 우편 및 방문 접수

    - 문      의 : ()안산문화재단 기획감사실 (031-481-4043)

    - 주      소 : 경기도 안산시 단원구 화랑로 312 ()안산문화재단

                          관리동(기획감사실 인사담당)

    - 홈페이지: 안산문화재단 http://www.ansanart.com

          ※ 우편접수시 행정본부장 채용 서류 기재 (마감일 18:00까지 도착분 한 해 접수)

    - 마감일 18:00 정각에 접수를 마감하며, 접수시간 이후 신청서 및 추가서류 등 접수는 절대 불가하오니 가급적 마감일 오전까지 접수를 권장합니다. 

  ○ 제출서류

구분

세부사항

비고

응시원서

접수 시

입사지원서 1

개인정보 제공동의서 1

자기소개서 1

직무수행계획서 1

경력(재직)증명서 각1

- 지원서에 기재된 경력 모두 포함

- 경력(재직)증명서에는 근무기간, 직위, 담당업무 필히 기재

입사지원서에 기재된 자격증(해당자에 한함) 사본 1

취업보호(지원) 대상자 증빙자료 사본(해당자에 한함)

1

정부의 출자·출연기관 블라인드 채용 지침에 따라 이력서 및 자기소개서 작성시 인적사항 요구를 금지하고 있으니 학력, 출신지역, 가족관계, 연령, 신체적 조건 등이 나타나지 않도록 응시원서 작성 및 경력증명서 등 서류 제출 시 유의하여 주시기 바라며, 교육, 경력, 자격 등은 추후 증빙서류를 제출할 수 있는 사항만 기재하여 합니다.


7. 응시자 유의사항

  가. 입사지원서에는 교육사항, 자격사항, 경력사항 등 증빙서류로 증빙이 가능한 것만 기재

  나. 경력(재직)증명서 및 자격증명서 제출 시

     [원서접수마감일 기준 최근 6개월 이내 증명서만 유효]

  다. 필수 제출 서류가 아닌 경우는 입사지원서에 관련사항을 기재한 해당자만 제출

  라. 제출한 모든 증빙서류는 면접 전형 응시자에 한해 원본 제출이며, 자격증의 경우 관련 증명서 원본 제출이 어려울 경우 사본 제출 가능

  마 외국어로 된 증명자료의 경우 반드시 한글 번역본을 공증하여 제출하여야 함

  바. 증빙서류는 관계기관 등에 진위여부를 확인할 수 있으며, 지원서 기재사항과 제출서류의 불일치, 지원서의 허위작성 또는 증빙서류의 위변조 판명 시 합격 취소

  사. 재직(경력) 증명서에는 근무기관, 부서, 직위, 담당업무, 발급담당자 및 연락처가 포함되어 있어야 함.

  아. 경력증명서 발급일자가 6개월을 초과, 경력사항의 회사가 폐업하여 신규발급이 어려운 경우 폐업자에 대한 업종 등의 정보내역 사실증명서’(홈텍스 발급)와 아래 서류 중 1종 제출

     ① 고용보험(피보험자격 내역서)

     ② 국민연금(가입이력 포함된 가입증명서)

     ③ 건강보험(가입자 자격득실 확인서)

     ④ 산재보험(근로자 고용정보 확인서)

  자. 프리랜서 경력의 경우 근무확인서, 소득금액증명원(홈텍스 발급) 제출


8. 기타사항

  가. 본 채용은 블라인드 채용으로서 채용 절차의 모든 과정에서 자격요건을 제외한 학력, 출신지, 신체조건 등 불합리한 차별을 야기 할 수 있는 어떠한 항목도 요구되지 않으며, 응시자는 자기소개서 등에 위 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재할 수 없음.

  나. 응시자는 자격요건 등이 적합한지 정확히 확인한 후 응시하시고 복수지원은 불가하며 복수지원 시 무효처리 됨.

  다. 제출된 서류는 최종합격자 발표 후부터 30일 이내 불합격 중 희망자에 한하여 반환 가능하며, 반환청구기간이 지난 경우 개인정보보호법에 따라 채용서류를 파기.

  라. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격통지 후 범죄·수사경력조회서, 성범죄경력조회서, 아동학대관련범죄 전력 조회서상 결격사유가 발생하거나, 신체검사 결과 부적격 판정 시 합격을 취소함.

  마. 공고의 결과 응시인원이 선발예정인원과 같거나 선발예정인원보다 적은 경우(응사자가 없는 경우를 포함)에는 시험기일을 다시 정하여 재공고.

       ※ 재공고 결과 응시인원이 3배수 미만일 경우라도 응시한 인원을 대상으로 전체 전형 실시

  바. 채용일로부터 근무가 불가능한 자는 합격이 취소될 수 있음.

  사. 기타 상세한 사항은 ()안산문화재단 인사담당 (031-481-4043)으로 문의.


9. 이의제기 절차 및 채용비리 피해자 구제방안

  가. 시험단계별 불합격자의 이의제기 절차를 운영하여 채용비리에 따른 피해자 구제

  나. 이의신청서(별첨 서식)’를 작성하여 인사담당자 이메일 제출(son4000@ansanart.com)

  다. 이의신청 유의사항

    ① 사실관계를 명확히 기재

    ② 채용이의신청은 각 채용 단계별 채용비위 피해자에 대한 구제 방안으로 받고 있으며, 이의 신청 검토 결과는 이메일 및 연락처를 통해 지원자에게 통보 예정

    ③ 정보공개법에 따른 공개대상이 아닌 합격자 평균 점수, 시험문제 및 면접 기법 등은 비공개

    ④ 채용 제도 등 단순 문의 및 질의사항에 대해서는 답변하지 않음

    ⑤ 채용 관련 이의신청은 최종합격자 발표 후, 5일 이내까지 접수된 건에 대해서만 답변 예정이며, 기간 이후에 접수된 건에 대해서는 답변이 제한 될 수 있음.

    ⑥ 사실관계 확인에 따라 답변이 늦어질 수 있음.